10第十章(1/2)
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《总裁的新装》全本免费阅读.cc梁絮到了公司，徐莉莉还没来，办公室里就她一个人。
这时候电话响了，梁絮接起来道：“你好，秘书处。”
沈钊哦了一声，说：“是你啊。刘和平还没回来吧？徐莉莉呢？”
梁絮不知道刘和平是谁，看了一眼办公室，靠窗有张桌子，应该是有人的，但是那人一直没来上班。她说：“徐莉莉还没来呢。”
沈钊说：“那你来会议室一趟吧，带上笔记本，帮我做记录。”
梁絮哦了一声，被他临时抓去当秘书使唤。梁絮带了纸笔过去，沈钊看她拿着个本子过来了，皱眉道：“你带这个干什么？”
梁絮说：“不是说带笔记本？”
沈钊有点好笑地说：“我让你带电脑，开文档加录音……纸和笔也行吧，等会儿飚一下手速，全程记录。”
梁絮答应了，进屋坐在沈钊旁边，各部门的主管陆续进来了。梁絮从员工的口中听说，前阵子财务主管私自压着工资做短期理财，被沈钊知道之后开除了，跟主管不合的副主管升官顶上，财务处大换血，招了几个新人。
沈钊让新任主管总结教训交个方案上来，以后怎么管理，定什么规矩，如何避免之前的事情再发生，得有一套自查和监督政策。
新主管提前一天把方案交上去，沈钊看了，没做表示，说第二天在例会上集中讨论。
梁絮坐在旁边，安静的仿佛不存在。财务主管把新的自查和监督制度说了，隔三差五要查账，鼓励互相检举。
梁絮感觉这样搞就有点过了，搞财务本来就是压力很大的职业，还天天防贼似的互相防着，肯定要生怨气，时间长了还要出麻烦。新主管眼看着沈钊，一副急于讨好他的态度，但显然让步太大了，沈钊并不领情。
梁絮觉得这人没摸清楚沈傲天的脾气。她听说沈钊是靠兄弟互相支撑着起家的，对于人看的很重要，如果手下犯了原则性问题，当然是绝不徇私，原地开除。但是没必要天天让大家互相抓小辫子，搞得草木皆兵，无心生产。
沈钊淡淡道：“其他人说说，你们都有什么看法。”
各部门负责人见沈钊的表情并不是特别满意，揣摩到了他的心思，纷纷站出来表达不满。一人道：“我觉得新规制定的太严格了，水至清则无鱼，这样手下人离心离德，不利于工作的开展。”
其他人纷纷附和，沈钊便从善如流地说：“既然是这样，你拿回去再修改一下。咱们公司的氛围以人为本，新规合理就行了，没必要搞得太过于严格。”
财务主管新上任，要拍沈钊的第一记马屁就被无情的驳回了，整个人都不知所措。他抹了一下脑门上的汗，答应修改之后重新提交，一边讪讪地坐了回去。
梁絮飞速记录，心里寻思沈钊让主管自己定规矩，实在有些难为人。新规太松了，主管肯定要从中谋利；规矩紧了，搞得员工怨声载道。虽然是这样，沈钊却不自己驳回，而是开会让别人来提意见，这一点借力打力就很聪明了。
做管理的人每天要处理太多事情，如果不会用巧劲儿，那要活活把自己累死。沈钊霸总当的这么顺利，除了能力和人格魅力以外，还是很有些灵巧的手段的。
往会议室里一坐，所有人都在揣摩沈钊的意思，他一个细微的表情动作，都被解读出无数个信号，实在是很威风了。
大问题解决完，沈钊拿出了早晨李浩让他看过的那份文件，跟大家商讨接下来的活动规划。半个小时之后，会议结束了，大家纷纷离开。沈钊拿过梁絮的本子，说：“记得怎么样？”
他看了一眼乱七八糟的字迹，辣眼睛似的皱起了眉头。
梁絮看别人很敬畏他，自己却对他没有那么怕的感觉，想来是他对自己也没有特别严肃过的缘故。沈钊发自内心地说：“这字真丑啊，肉眼简直无法辨认。”
梁絮觉得自己的速记是有点天书的意思，很不好意思，说：“我回去整理一下，打成文档发给您。”
沈钊便放过了她，挥手让她走了。
梁絮回了办公室，徐莉莉已经来了。她因为晚到了五分钟，错失了给沈傲天做会议记录的机会，心里愤恨不平。她斜着眼，看梁絮仿佛看害虫，恨不能从口袋里掏出一瓶杀虫剂除掉她这个祸害。
梁絮不想跟她吵架，假装不在意她的眼神，认真整理会议记录。
片刻她写完了，把邮件发给沈钊。沈钊又发了出来，说：“会议记录邮件一份，打印机复印一份，把纸拿过来。”
梁絮只好去摆弄打印机，片刻研究明白了，打印机吐了张热乎乎的文件出来。她拿着进了沈钊的办公室，沈钊笑了一下，说：“学得挺快的，以后升你当个二助什么的也不错。”
梁絮觉得他应该是在开玩笑，并不想揽多余的工作，转身出去了。
刚出门，她就听见系统叮的一声，沈钊好感加五。
梁絮挺高兴，觉得这说明自己活儿干的不错，让他挺满意。看来自己走这个勤劳能干的路线来刷他的好感，是个正确的决定。
梁絮椅子还没坐热，徐莉莉见她闲下来了，终于没忍住，开始了今天份儿的怼人。
她让梁絮去把百叶窗上的灰擦了，然后又叫她去运水。梁絮推着装水桶的小车回来时，徐莉莉正在悠闲地打磨指甲。
她翘着二郎腿，挫完了正面，吹一吹灰，再挫反面。
沈钊五分钟前出去视察了，办公室里就她一个人，徐莉莉算是可以光明正大地偷懒了。
梁絮觉得她这样实在太气人了，忍了又忍，还是没忍住。她拍了拍水桶，说：“姐妹，来搭把手。”
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